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Pflegedienst

Im Pflegedienst des Franziskus-Krankenhauses engagieren sich über 150 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für Ihr Wohlergehen. Pflegefachkräfte sind, von der Intensivmedizin, den Stationen bis hin zu einzelnen Funktionsbereichen eingesetzt. In allen Bereichen ist die Pflege von einer besonderen Nähe zum Patienten gekennzeichnet. Unsere Bemühungen zielen darauf, Sie dabei zu unterstützen, Gesundheit zu erhalten oder wiederherzustellen.
Auf dieser Seite möchten wir Ihnen einen kurzen und übersichtlichen Eindruck des vielfältigen Aufgabenbereichs des Pflegedienstes vermitteln.

Ziele und Grundsätze unserer Arbeit

Unser Krankenhaus kann auf eine über 100-jährige Tradition der Gesundheitsversorgung unter christlicher Trägerschaft verweisen. Ausbildung und Praxis der Pflege stellten über die Jahrzehnte hinweg das Herzstück unseres Krankenhauses dar. Die Ziele unserer gemeinsamen Arbeit finden Sie in einem, von den Mitarbeitern der Pflege gemeinsam verfassten, Pflegeleitbild > (Download) wieder.

Qualifizierung, Fort- und Weiterbildung

"Gute Pflege lebt von guten Mitarbeitern". Dieser so einfach klingende Grundsatz setzt hohe Ansprüche an Leitung und Mitarbeiter. Nahezu 100% unserer Mitarbeiter haben eine dreijährige Ausbildung zur Krankenpflege und zur Gesundheits- und Krankenpflege. Bestehendes Wissen wird durch ein umfangreiches internes Fortbildungsprogramm ergänzt oder aufgefrischt. Von den meist mehrjährigen berufsbegleitenden Weiterbildungen profitieren Sie in speziellen Bereichen. Spezielle Beispiele finden Sie weiter unten im Text.

Standards und Leitlinien

Wissenschaft und Forschung im Bereich Medizin und Pflege sind ständig im Wandel. Um unser Ziel einer Behandlung nach aktuellem und anerkannten Stand des Wissens zu gewährleisten, arbeiten wir u.a. an der ständigen Aktualisierung sogenannter Pflegestandards. Diese Handlungsempfehlungen integrieren Vorgaben der jeweiligen Fachgesellschaften. Sie haben eine möglichst individuelle und patientennahe Versorgung zum Ziel. Die Qualität der Pflege wird so transparenter und für alle nachvollziehbar.

Aufnahme und Entlassung

Die Mitarbeiter des Pflegedienstes stehen Ihnen in allen Phasen des Krankenhausaufenthalts zur Verfügung. Ein Bedarf an Unterstützung und Hilfe endet aber manchmal nicht an der Krankenhauspforte. Zusammen mit den Mitarbeitern des hausinternen Sozialdienstes sowie des Ärztlichen Dienstes, verständigen wir uns rechtzeitig mit Ihnen über Ihre Bedarfe nach einer Entlassung (z.B. häusliche Krankenpflege). Die Planung von Entlassungen orientiert sich an "Nationalen Expertenstandards" der Pflege.

Wundversorgung

Ein Schwerpunkt unserer Klinik, die Erkrankungen im Bereich der Gefäße, macht es im Besonderen nötig, Angebote im Bereich professioneller Wundversorgung bereit zu halten. Weitergebildete Experten für Wundversorgung (sog. Wundmentoren) unterstützen die Betroffenen und alle Beteiligten in der Behandlung von krankheitsbedingten Wunden. Auf jeder Station steht Ihnen bei Bedarf mindestens ein speziell geschulter Mitarbeiter zur Verfügung. Dieser unterstützt Sie und das Team mit seiner Fachkompetenz. Im Besonderen möchten wir auch auf unsere > Wundambulanz verweisen.

Schmerzversorgung

Schmerzen im Krankenhaus galten lange Zeit als wenig beachtetes Randgebiet der Gesundheitsversorgung. Die Fortschritte moderner Schmerzbehandlung haben an dieser Sichtweise einiges geändert. In unserem Krankenhaus steht Betroffenen eine Pain Nurs (Schmerz Schwester) zur Verfügung. Die Empfindung Schmerz ist etwas sehr Persönliches. Dem entsprechend orientieren sich auch unsere Beratungs- und Therapieangebote an dem individuellen Geschehen der Betroffenen.

Bereichspflege

Der Alltag in modernen Krankenhäusern setzt die optimale Zusammenarbeit einer großen Anzahl von Experten voraus. Pflegefachkräfte stellen, aufgrund Ihrer zeitlichen und persönlichen Präsenz auf den Stationen, häufig ein Bindeglied zwischen den Diensten dar. Damit Sie nicht den Überblick verlieren, organisieren wir unsere Arbeit nach dem Modell der Bereichspflege. Wir wollen damit eine individuelle Pflege gewährleisten.

Beispielhaft wollen wir Ihnen nun noch einige weitere Projekte des Pflegedienstes darstellen:
> Das vorhandene Pflegedokumentationssystem dient dazu, Maßnahmen, Verlauf und Effektivität der Pflegehandlungen transparent darzustellen.
> Ein langjährig erprobtes und wirksames Einarbeitungskonzept für neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
> Einführung des Nationalen Expertenstandards zur Förderung der Harnkontinenz in der Pflege.
> Umsetzung des Nationalen Expertenstandards Sturzmanagement in der Pflege.
> Regelmäßige interne Teamsitzungen und interdisziplinäre Abteilungsbesprechungen.
> Teilnahme an abteilungsübergreifenden Maßnahmen des Qualitätsmanagements.
> Unterstützung von Wissenschaft und Forschung in der Pflege durch Kooperationen mit Hochschulen für Pflege, wie z.B. der Alice-Salomon-Fachhochschule Berlin
Alice-Salomon-Fachhochschule Berlin

Alle Leistungen unseres Krankenhauses sind nur dann gut, wenn Sie spürbar von unseren Bemühungen profitieren. Sollten Sie Fragen, Anregungen oder Kritik bezüglich unserer Arbeit haben, wenden Sie sich gerne an das interne Beschwerdemanagement oder direkt an die Pflegedienstleitung (siehe Kontaktinformationen in der rechten Spalte).

Wir wollen, dass Sie gesund werden und bleiben!

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